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En demanda de concretar propuesta de mejoras laborales 2023 para trabajadoras y trabajadores a Contrata y Código del Trabajo.

Durante el primer semestre de este año, y en el marco del Acta de Acuerdo firmada por Anfupatrimonio con las autoridades, que puso término a nuestra movilización en el mes de diciembre de 2022, como también como resultado del trabajo realizado en la Comisión de Presupuesto del Acuerdo Marco, presentamos el 12 de julio pasado en conjunto con la otra Asociación de trabajadoras y trabajadores del SERPAT, Anatrap, la Propuesta de Mejoras Laborales 2023.

Dicha propuesta unitaria de mejoras incluye las prioridades más urgentes que hemos logrado levantar desde nuestras bases y mejora condiciones de trabajo de las y los trabajadores más postergados y de menores ingresos del Servicio Nacional del Patrimonio Cultural.

Entre otros aspectos, mejora algunos grados de administrativos del programa BiblioMetro que trabajan en muy malas condiciones laborales, además de los estamentos administrativos, auxiliares y técnicos, priorizando pare este año los últimos grados, a los vigilantes y guardias del tramo 5 que no mejoraron en octubre del año pasado, por último, una nivelación de estamento por responsabilidades, tareas y funciones.

Nuestra Asociación considera de justicia mínima lograr esta mejora que tiene como objetivo responder parcialmente al déficit en las condiciones laborales en que se encuentra nuestro Servicio tras la anterior administración, priorizando los sectores más vulnerables y afectados.

Por ello, junto con insistir en nuestros argumentos y fundamentos laborales en las instancias de negociación con las autoridades del Servicio, Ministerio y Gobierno central (Ministerio de Hacienda), como Asociación ANFUPATRIMONIO, llamamos a nuestras bases a informarse bien sobre la Propuesta, a reunirse con sus dirigentes regionales para activar un Estado de Alerta que nos dé fuerza unitaria para lograr los objetivos que nos hemos propuesto.

Anfupatrimonio también está alerta y trabajando para que se tramiten pronto las resoluciones que afectan al personal de planta (hito3) y para que el Servicio complete la contratación de los cargos en las unidades de misión colapsadas por la falta de personal.

Convocaremos en los próximos días a una Asamblea Nacional ampliada de las y los socios de Anfupatrimonio.

 

Trabajadores del Patrimonio unidos por sus derechos.

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